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收获满满 | 企业文化对标学习和实践培训后,大家这样说(一)
2019-11-06 08:54   审核人:   (点击: )

近日,榆能化公司组织劳动模范、先进个人及企业文化骨干等100余人到陕鼓集团和西电公司两大企业进行了企业文化建设对标学习,并开展了以“担当使命 共创一流”为主题的实践培训。此次对标学习和主题实践给大家留下了深刻印象,从企业文化建设的方法论到现场感受,从主题实践的氛围感染到思想意识升华,每一个环节都让大家直呼受益匪浅。

两批培训结束后,大家从不同层面、不同角度谈感想、说感悟,真情表达了此次培训学习对个人工作的影响。

今天,我们节选了大家的心得体会,希望广大干部职工做企业文化建设的倡导者和实践者,推动企业文化建设工作不断迈上新台阶。


电仪中心副经理:景采文

回顾此次对标学习中受到的感染,以及培训中接受的挑战和磨练,感受颇深。可以说,这是一次身心的“大洗礼”,是激励我全力以赴做好各项工作的动力。它不仅仅是一次简单的学习,更是一种文化、一种精神、一种理念;同时也是一种思维、一种考验、一种气概。


监察室纪检监察员:郭宏武

这次对标学习及主题实践培训让我感受到了先进企业文化的影响力和感召力。企业文化建设是一项系统性工程,从理念到实践的距离就是行动,就是细节,就是品质。在两个企业参观学习的过程让人印象特别深刻,一系列“硬”的要求和“软”的影响,都值得借鉴和学习。


聚烯烃中心:张向花

这是一次激动的学习,更是一次身心的调整;这是一次心灵的洗礼,更是一次思维的突破;这是一次关系的融合,更是一次快乐的体验。返程的那一刻,一切让人恋恋不舍。此次主题实践让我深切体会到了明确职责、换位思考、协调配合以及理解差异的重要性,我要学以致用,努力完成好每一项工作。


储运中心:袁生鹏

“十年企业靠制度,百年企业靠文化”。走在陕鼓集团的厂区,你看不到有一个人会横穿马路;企业每天做饭的盐都是定量的,避免影响员工的身体健康……类似企业文化熏陶并影响职工行为、企业关爱职工健康这样的例子在陕鼓集团数不胜数。一上午的学习交流我深刻感受到了企业文化的重要性,它是一个企业的灵魂,加强企业文化建设,才能使我们的企业走得更远更久。


烯烃中心:李梦雅

活动结束后,我迫不及待地将这次对标经历分享给身边的同事。我想,如果我们在平常工作时也能像在这次企业文化对标和培训过程中体现出的精诚团结一样,不抱怨、不计较,自觉提高团队意识,心往一处想,力往一处使,为了同一个目标共同奋斗,那么我们榆能化这个大家庭在推动“创一流”的进程中,就像加了润滑剂,必能驶入发展的快车道。

 

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